8月22日，地礦集團公司黨委書記、董事長趙廷周深入自己的黨建工作聯系點——陜西工勘院第四黨支部，參加支部黨員大會并作點評講話。副總經理馬貴鎖一同參加。集團公司有關部門負責人、陜西工勘院有關負責人陪同。

       會上，第四黨支部書記介紹了支部基本情況和上半年支部學習情況。支部宣傳委員領學了《習近平關于嚴明黨的紀律和規矩論述摘編》有關內容。隨后，參加會議的11名黨員圍繞“三個地礦”建設，結合自身工作實際作了交流發言。

       在聽完有關情況介紹和交流發言后，趙廷周作點評講話。趙廷周說，陜西工勘院第四黨支部有四個特點。一是層次高。支部共有黨員13名，其中中層干部、碩士研究生、女黨員均為6名，比例達到46.2%，支部黨員對知識的追求讓人敬重。二是狀態好。在交流發言過程中，與會黨員都呈現出一種昂揚向上、奮發有為的精神狀態，蘊含著滿滿的正能量。三是理念新。圍繞市場開拓、奮斗、創新發展、“四個意識”等關鍵詞，與會黨員表達出來的“連軸轉”、“工作起來不把自己當女生看”、“我們不是一個人在戰斗”、“做一項工程樹一個品牌”、“偶像就在身邊”、“五分鐘總結當天工作”、“用創新思維謀劃工作”、“人生的三次成長”等新理念、新思維，體現了對工作、生活、個人成長深入的思考和積極作為。四是后勁足。支部黨員平均年齡33.9歲，其中80后黨員11名，占黨員總人數的84.6%，未來是屬于年輕人的，發展的后勁非常足。

       趙廷周說，窺一斑而知全豹，看到第四黨支部的工作狀態，也就看到了陜西工勘院黨委和全院黨員的工作狀態。

       圍繞踐行“三個地礦”奮斗目標，趙廷周對陜西工勘院第四黨支部提出四點希望。

       一是要聚焦“三個地礦”。“三個地礦”是集團公司的中長期發展戰略，必須精準聚焦毫不動搖。其中，綠色地礦是發展遵循、是新時代的本質要求，百億地礦是奮斗目標、是幸福地礦的基礎支撐，“幸福地礦”是最終的落腳點。我們發展地礦經濟的根本目的，就是為了讓廣大員工都能過上好日子，實現“物質富裕”、達到“精神富有”。要以長期涵養的企業文化作為引領，以高素質的人才隊伍作為支撐，在踐行“三個地礦”的征程上久久為功。

      二是要發揮“三個作用”。幸福是奮斗出來的。實現“三個地礦”的奮斗目標，需要我們每一名共產黨員和全體地礦員工不懈奮斗、艱苦奮斗、團結奮斗。要充分發揮黨支部的戰斗堡壘作用、黨員的先鋒模范作用和技術骨干的業務領軍作用。在工作和生活之中，我們每一名共產黨員都要有感恩之心、包容之心、愛心、同情心和良心。

       三是要樹牢“三個意識”。當前，國家對生態環保的高度重視，影響到傳統的地勘項目越來越少。雖然水工環專業受到的影響較小，但依然面臨嚴峻挑戰。為此，一定要樹牢憂患意識、市場意識和責任意識。居安思危，未雨綢繆，積極主動謀求轉型發展、高質量發展。在市場中奮力開拓，向市場要項目，同時為人才提供鍛煉成長的廣闊平臺。無論前路多么艱難，都要強化共產黨員的責任擔當。“幸福地礦”的路上，不能落下一名地礦員工。

       四是要弘揚“三種精神”。要堅持黨的領導，加強黨建工作。弘揚“寧掉腦袋都要追求真理”的長征精神，弘揚“再困難也要追求真理，遇到天大的困難還要追求真理”的延安精神，弘揚“三光榮”“四特別”的地礦精神，把支部全體黨員和干部員工的士氣鼓舞起來，精神振奮起來，朝著“三個地礦”的宏偉目標團結一心向前進。